昨天看到这个公告《小程序用户头像昵称获取规则调整公告》，心凉了一大截，对我们业务影响不小。

给的时限倒是很宽，到 10 月 25 日，这期间不知道会不会有什么变数。

后面又仔细看了微信给出的新能力，头像昵称填写，看上去也还好。本来以为小程序用户选不了微信头像和昵称了，原来只是修改了交互。

有了加油站项目的经验，现在搞支付真是高效。

走通支付其实很快，复杂的是后面的分账逻辑。

每个工作日，天刚亮不久我就到岗了。健身房要 10 点才开门，我一般 8 点左右到。

我的工位在大厅角落。大厅不锁门。

每次看到这情景，都有一种莫名的自我感动。

等有钱了，我就把这家健身房买下来。它对我来说就好比乔布斯老爸的车库。

申请“朋友圈助手”审核没通过，改了个字，变成“盆友圈助手”，不用审核，直接可用。简称“盆友圈”。

这名字听上去比“朋友圈”更有内味。

上午跟 nico 聊到什么样的人适合成为我们的合伙人，nico 说的这几句，我帮他留个字据。语音转文字的，修了几处不太通顺的地方，意思没变：

不是我们要拿出结果来让他们兴奋，拿出结果的话，就不需要他们了。关键是大家是不是相信这件事情，然后大家是不是真正热爱这件事情，热爱我们这个团队，能够相信彼此，这个是关键。等到他妈做起来了，那就不是他选我们，是我们选谁的问题了。

你想，如果一个团队，一个员工是需要鼓励的，如果合伙人需要去鼓励，那我们的公司遇到挫折的时候，那怎么办呢？那不就散架掉了？所以这个过程就是要观察，如果我们处在低谷，他能够不断想办法来解决这些问题，那我觉得这样的人才是能做我们合伙人的。如果看到有什么好的，那再过来，那他妈的，那这是什么事儿啊，是吧？

说得真他妈好。靠谱的合伙人，比老婆还难找，可遇不可求。

今天想弄个急事，扛不住两个娃（尤其是二娃）的骚扰，跑到娃学校侧门办公。

假期的学校，又安静又清凉。